7月3日，区委书记陈红英和区领导袁建祥、麻承荣、沈民、陈秋芳、马彦一行在湖滨街道调研时强调，街道要在现已取得成绩的基础上，进一步立足现实，把各项特色品牌工程进一步精化、细化，做精、做优，更加突出特色亮点，创具有特色的上城街道工作品牌。

    陈红英一行来到湖滨街道，在考察街道社会服务管理中心的社会服务管理创新工作后，并召开座谈会，听取街道上半年主要工作情况及下半年工作安排的汇报。1至6月份，湖滨街道在社会管理创新、民生服务、文明创建、区域党建、招商引资等方面都取得了明显成效。陈红英在听取汇报后对街道工作所取得的成绩给予充分肯定。她指出，湖滨街道的“湖滨晴雨”工作室、垃圾分类实名制、“四大银行”等方面的工作都引起了中央媒体、国家相关领导人的关注。她希望进一步深化街道特色亮点工作，创全新的街道工作品牌。

    区领导一行在街道负责人的陪同下，来到青年路社区“湖滨老人百味食堂”，与那里的老人进行亲切的交谈。“大妈，这里的饭菜合不合您的胃口，工作人员的服务态度怎么样，还有没有什么要求？”当听到老人连声说了三个好字时，区领导对街道负责人说，我们今天的幸福生活与我们老同志当年立下的汗马功劳是不可分开的，老年人在生活上有什么诉求，街道社区一定要在第一时间帮助解决。在谈话中，当区领导得知，随着高温天气的到来，食堂为给老人消暑降温，还特意熬了绿豆汤，连连点头表示赞同。

    在湖滨街道东坡路社区，区领导一行边查看“东坡文化园”，边询问社区社团和社区文化建设。

    在市一医院警务室和湖滨街道调委会驻市一医院调解室里，区领导仔细询问了警务室成立以来的运行状况，当得知这是我区为响应公安部、卫生部的号召而建立的第一个医院警务室时，区领导说，医院警务室、调解室的设立，是在构建“大调解、大联防”工作格局中促进社会管理创新的一项新举措，在一定程度上减少了医院区域矛盾纠纷的发生，为医院医生和就诊病人营造了一个良好的工作、就医环境。

    最后，区领导一行来到思鑫坊查看大湖滨商圈管理整治情况。