我区居委会、居务监督委员会换届工作于4月10日全面启动，共52个社区参与此次换届。全区相关部门对此十分重视，各司其职，各谋其事，力求本次换届选举工作顺利完成。截至目前，换届选举前期准备工作已基本到位，相关部门、街道积极做好了宣传教育工作，完成了选民登记、选民名单公布。本月，选举实施阶段正式拉开了帷幕，目前，全区52个社区已公布初步候选人名单。

我区居委会、居务监督委员会换届选举工作的程序也按计划推进。

“户籍不在本社区，但在该社区居住满一年的居民，也符合选民资格。可是在选民登记中，此类居民参与换届选举的主动性、积极性都不高。”区民政局社区建设科负责人叶草科长介绍，“另外，一些高档小区的选举工作也遇到了瓶颈。”

例如，紫阳街道甬江社区是纯商品房的新型社区，这些住宅都有各自独立的物业管理和门禁系统，社区工作进驻并不方便；居民也大多是私营业主、企业高管以及海归精英，事业忙碌，对社区的归属感不强烈，导致选民参选率不高。

有问题了就迎难而上，“紫阳街道采取领导分片包干、科室驻点直联、社工兜底保障、物业联动协作等方式，有效破解了选民参选率不高的困境。”叶科长说道，目前社区选民登记率已超61.8%。

其余街道也纷纷出谋划策、对症下药，确保此次居委会、居务监督委员会换届选举如火如荼进行、顺利圆满结束。

湖滨街道拟订了《致居民的一封信》作为入户宣传的资料，发短信、制作KT板，街道党工委还专门制定了选民登记“333工作法”，采用三种方法、随带三件物品、联系三次以上进行选民登记，使选举工作家喻户晓。

清波街道由社区第一书记亲自挂帅，多次到社区指导工作，号准脉搏、把好方向，有的放矢。社区以网格为单位，由“社工+楼道长”的组合模式上门走访动员；并通过电子屏幕、宣传图版等形式在小区主要出入口进行广泛宣传。

小营街道从各科室和社区抽调有经验的人员组成培训小组；并悬挂横幅60多条，发放《给居民的一封信》3.5万封，在QQ群、微信群、微博公布换届选举各类信息，大大提高了公信度和透明度。

望江街道的社区广泛开展摸底调查，总结上届选举经验，制定合理方案。在活动中，通过宣传橱窗、墙报板报、横幅标语、网络平台，实现从线上到线下的额全方位宣传，做到选举精神深入人心。

南星街道先后召开了三次培训；制定选举工作规范，建立社区换届领导挂包责任制度；同时进行分工，成立防止和查处贿选行为组、网络舆情应对、宣传报道组等6个工作小组，畅通沟通渠道。