每年春节都有支付宝“集五福”活动，在南星街道，也有一个实体版集五“服”活动。

    南星街道积极开展“三联三领三服务”活动，汇聚各方力量，全面升级服务，协调解决企业、群众和基层最盼、最急、最忧的问题，推动街道经济、社会各项事业全面发展。

    街道创新工作方式，开展送“服”上门，将含有“红色党建服”“人才建设服”“民生改善服”“企业发展服”“南星平安服”的五“服”袋，送到企业、群众身边。

    “红色党建服”助力党建领航。内有非公企业党组织、基层党员最想了解的各类党建工作实务，既包括了两新党支部的组建、成立标准及支部日常工作开展重点等，又有党费缴纳、组织关系转接等与党员个人息息相关的内容。该服务包内，还囊括了街道、基金小镇、社区三级党群服务中心的介绍及服务事项，让企业党员、职工们在家门口就能轻轻松松享受到“红色服务”。

    “人才保障服”助力人才创业创新。“人才保障服”紧贴实际，无缝对接各类人才分类认定等项目服务，还为人才提供落户、人才公寓、文娱设施等配套保障。同时，为更好贴合玉皇山南基金小镇这一“金融高地”的特色，结合“智·和”同心荟、基金协会等社会组织，搭建基金管理人培育与交流平台，畅通专业人才培养输送渠道，为高层次人才提供“增值服务”。

    “民生改善服”助力百姓安居乐业。“民生改善服”内，不仅提供社会帮扶救助、残疾人保障、为老为小等服务，还有群众最急最盼解决的事情。切实将既有住宅加装电梯、道路整治、垃圾分类等民生实事项目落地，实现问题信息内部流转，问题解决共同化解。同时，该服务包内还结合社会组织及志愿者力量，开展便民、助老、心理咨询等公益性活动，切实提升南星地区的生活品质。

    “企业发展服”助力企业做大做强。企业需要什么服务，“店小二”式服务就到哪里。“企业发展服”内有为企业提供工商执照新设及变更、开具外国人邀请函等代办服务，帮助企业实现早设立、早投产。同时，利用人才招纳、品牌推广等共享共建平台，推进企业人才队伍建设，提升企业运转效率。通过强化玉皇山南基金小镇的品牌吸引力，深化复兴商圈企业的产业带动力，优化馒头山文创园的文化辐射力，扩大聚集规模，进一步提高辖区企业的综合竞争力。

    “南星平安福”助力辖区和谐稳定。内有各种安全小锦囊，涵盖人身安全、消防安全、生产安全、金融安全等内容，随时提醒辖区企业职工、居民，注意防火、防盗、防诈骗。此外，还提供安全培训教育课程、安全演习活动菜单，牢牢抓住“安全”红线，筑固辖区和谐稳定的“安全网”。

    据了解，南星街道正在开展“服务基层大走访”“服务企业大协调”“服务群众大化解”三大专项行动。街道干部通过入户走访、座谈等方式，广泛收集问题和建议。目前，已累计走访24家企业。街道还将进一步深化“业联体”工作机制，切实解决社区治理热点、难点和痛点。对民安苑小区道路改造等民生实事项目开展跟踪服务，扎实推动既有住宅加装电梯、“3+X”为民惠民综合体、公共厕所提升改造等民生实事。